último ano fiscal um aumento de 7 milhões de libras. Esse é um número mais 70 vezes
or do que 🧾 um CEO típico do FTSE 100 e mais 8.000 vezes mais do Que o trabalhador médio
o Reino Unido. Isso apesar 🧾 da firma ter perdido 60 milhões. O CEO mais bem pago da
retanha recebe 7 milhão de libras de aumento no
Aos 🧾 55 anos, no valor estimado de 6,2
